质量检验主管 —— 1人

【岗位职责】
1、负责质量部的日常工作
2、来料检测、过程控制、成品检查
3、部门质量体系的实施
4、工艺及流程改善
5、客户投诉跟进和处理
6、部门培训

【职位要求】
1、机械专业优先；
2、有质量管理经验，机械类产品经验优先；
3、有良好的组织沟通能力；


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采购专员 —— 2人

【岗位职责】
1、顺利完成公司采购任务；
2、发展、选择和处理供应商关系，如价格谈判、采购环境、产品质量、供应链、数据库等，对供应商体系及时有效的进行评估。

【职位要求】
1、机械类专业、懂图纸者优先；
2、2年以上相关采购经验；
3、熟悉机械行业的采购标准优先；
4、有良好的沟通能力和谈判能力。



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仓库管理专员 —— 2人

【岗位职责】
1. 负责仓库物资的进出工作，做好成品仓库管理工作。　　
2. 加强仓库物资帐目管理，做到进、出、存相符，严格按管理权限发放材料，进出仓库材料应日清日结月报。　　
3. 领用材料，需填写好领用单，经主管领导审批后方可领用。　
5. 经常检查仓库货架的存放货量，常规产品库存低于安全库存，及时通知采购。　　
6. 定期对仓库进行安全检查，发现问题及时报告，把各类安全隐患解决在萌芽状态，并做好放火、防盗、防潮的落实工作。

【职位要求】
1.懂ERP者优先。
2.有较强数据观念。
3.工作态度积极，有较强责任心。


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外贸经理\外贸专员 —— 5人

【岗位职责】
1、组织建立贸易部，制定部门工作计划及相关预算，主持贸易部的日常管理工作；
2、制定并规划进出口业务流程，收集、分析行业重要信息数据、积极开拓国外市场；
3、负责签订大宗贸易合同及监督合同执行，处理相关商务事宜；
4、重要客户的接洽联络、关系维护；
5、负责贸易部人员的评估、考核、培训、奖惩等工作。

【职位要求】
1、大学本科及以上学历，国际贸易类相关专业；
2、5年以上进出口业务管理工作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；
3、熟悉进出口业务流程，熟悉外贸进出口法律条规，具备贸易管理专业知识和相关技能；
4、具有优秀的英文听、说、读、写能力，熟悉使用办公软件；
5、具备优秀的组织管理能力，良好的沟通和谈判技巧，良好的创新意识、团队合作能力及服务意识，责任心强。